Получаване на мой собствен потребителски профил
Публичен достъп
Преглед на всички0 статии
1 статия
налични
неналични
Въз основа на изисквания при финансирането
Съавтори
- Jon P. BriscoeNorthern Illinois UniversityПотвърден имейл адрес: niu.edu
- Michael B ArthurProfessor Emeritus, Sawyer Business School, Suffolk UniversityПотвърден имейл адрес: suffolk.edu
- yehuda baruchUniversity of SouthamptonПотвърден имейл адрес: soton.ac.uk
- Shaun PichlerProfessor of Management, California State University, FullertonПотвърден имейл адрес: fullerton.edu
- Marjolein Lips-WiersmaAuckland University of Technology (AUT)Потвърден имейл адрес: aut.ac.nz
- Ariane Ollier-MalaterreUniversity of Quebec at Montreal (UQAM)Потвърден имейл адрес: uqam.ca
- Celia MooreProfessor of Organisational Behavior, Imperial College Business SchoolПотвърден имейл адрес: imperial.ac.uk
- Max BazermanHarvard Business School, Harvard UniversityПотвърден имейл адрес: hbs.edu
- Dana McDaniel SumpterPepperdine University, Graziadio School of BusinessПотвърден имейл адрес: pepperdine.edu
- Shirli KopelmanProfessor of Management and Organizations, Ross School of Business, University ofПотвърден имейл адрес: umich.edu
- Pamela Lirio, PhDUniversité de Montréal - Montréal, Québec, CANADAПотвърден имейл адрес: umontreal.ca
- Fahri KarakasAssociate Professor (Senior Lecturer) in Business and Leadership, University of East AngliaПотвърден имейл адрес: uea.ac.uk
- Kelly HannumAligned ImpactПотвърден имейл адрес: alignedimpact.com